Cada julio llega la misma pregunta en las oficinas de contabilidad de Guatemala: ¿cuánto le toca de Bono 14 a cada colaborador? La respuesta tiene una fórmula clara, pero varía según cuánto tiempo trabajó la persona y si su salario es fijo o por hora.
Qué es el Bono 14
El Bono 14 es una prestación laboral obligatoria en Guatemala, equivalente a un salario mensual, que se paga una vez al año dentro de los primeros 15 días de julio. Se calcula sobre un período de cómputo específico: del 1 de julio del año anterior al 30 de junio del año en curso.
La fórmula
Bono 14 = salario mensual × (días trabajados en el período / 365)
Si un colaborador trabajó el período completo (365 días) y gana Q4,500 al mes, recibe Q4,500 de Bono 14. Si solo trabajó una parte del año, el monto se reduce proporcionalmente.
Ejemplo con sueldo fijo
Un colaborador con salario base de Q4,500 que ingresó el 1 de enero (dentro del período de cómputo) y sigue activo al 30 de junio trabajó 181 días de los 365 del período:
Bono 14 = 4,500 × (181 / 365) = Q2,232.88
Ejemplo con sueldo por hora
Para un colaborador que cobra por hora, no existe un "salario mensual" fijo. Se usa el promedio mensual devengado (sueldo + vacaciones gozadas) en las planillas ordinarias del período de cómputo. Si en promedio devengó Q2,800 al mes durante el período y trabajó el año completo, su Bono 14 es Q2,800.
Lo que NO lleva el Bono 14
- No se descuenta IGSS. El Bono 14 no es una base afecta a la cuota laboral ni patronal del IGSS.
- No genera nuevas provisiones. La prestación ya se fue provisionando mes a mes en las planillas ordinarias del año; al pagarlo, solo se descarga esa provisión.
- Sí puede llevar ISR si el colaborador está sujeto a retención, y cualquier otra deducción que ya tuviera pendiente.
Cómo pagarlo sin hacer los cálculos a mano
Llevar esta cuenta en una hoja de cálculo es fácil de errar, sobre todo con colaboradores que ingresaron a mitad de año o que cobran por hora. En Mindy, generas una corrida especial de tipo Bono 14 (anual): el sistema propone el período de cómputo automáticamente, calcula el monto exacto de cada colaborador (con la lógica de días trabajados y promedio por hora), genera la boleta individual y el asiento contable que descarga la provisión acumulada. Mira la calculadora de Bono 14 o el detalle completo del sistema de planillas para PyMES.
Preguntas frecuentes
¿Cuándo se paga el Bono 14 en Guatemala?
Dentro de los primeros 15 días de julio de cada año.
¿Qué período se toma en cuenta para calcularlo?
Del 1 de julio del año anterior al 30 de junio del año en curso.
¿Un colaborador nuevo tiene derecho a Bono 14?
Sí, proporcional a los días que trabajó dentro del período de cómputo, desde su fecha de ingreso.
¿El Bono 14 lleva descuento de IGSS?
No. No es una base afecta al IGSS.
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