IGSS

Calculadora de IGSS en Guatemala: cuota laboral y patronal

Entiende cómo se calcula la cuota del IGSS que se descuenta al colaborador y la que paga el patrono, y deja que Mindy la aplique sola en cada nómina.

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El IGSS en Guatemala se paga en dos partes: una cuota laboral que se descuenta del sueldo del colaborador y una cuota patronal que asume tu negocio. Ambas se calculan sobre la base IGSS (el devengado afecto, sin la bonificación incentivo). Mindy aplica estas tasas automáticamente en cada corrida de nómina.

Cuota laboral: 4.83%

Se calcula sobre la base IGSS y se descuenta directamente del sueldo del colaborador.

Cuota patronal: 10.67%

La asume tu negocio; es un costo patronal, no se le descuenta al colaborador.

La bonificación incentivo no es afecta

La base IGSS excluye la bonificación incentivo de ley (por defecto Q250), tal como exige la normativa.

Se recalcula en cada corrida

Mindy aplica las tasas automáticamente al calcular cada corrida mensual o quincenal, sin fórmulas manuales.

Se refleja en tu contabilidad

Al aprobar la corrida, el asiento contable de provisión ya incluye el IGSS laboral y patronal por pagar.

Costo real de la nómina

Suma el IGSS patronal al neto pagado para conocer el costo laboral real de cada colaborador, no solo lo que recibe.

Preguntas frecuentes

¿Qué porcentaje de IGSS se le descuenta al colaborador? +

4.83% (cuota laboral) sobre la base IGSS del período.

¿Cuánto paga el patrono de IGSS en Guatemala? +

10.67% (cuota patronal) sobre la misma base afecta; es un costo del negocio, no se descuenta al colaborador.

¿La bonificación incentivo lleva IGSS? +

No. La bonificación incentivo de ley está excluida de la base sobre la que se calcula el IGSS.

¿Mindy calcula el IGSS automáticamente? +

Sí. En cada corrida de nómina Mindy calcula la cuota laboral y patronal sobre la base IGSS y genera el asiento contable correspondiente.

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